超市员工与企业共同成长

时间:2012-06-25 10:12  来源:原创内容

文/新世界店收货部蔡为民
    在2012年的盛夏,我们迎来了昌大昌超市十六周年司庆。回首往昔,我们充满骄傲,骄傲于我们在旧的一年里取得了一个不错的业绩;展望明天,我们信心百倍,我们相信,在新的一年里我们将会继续创造业绩的辉煌,实现企业与我们共同的成长。
    大家知道,我们所从事的职业是服务性质的职业,而我们大家是为了同样一个“服务”的目标走到一起来的。我们的工作性质要求我们必须时刻尽心尽力,服务好千千万万的顾客,时刻为顾客着想,为顾客分忧,为顾客谋利益,我们工作的一切出发点和归宿都是顾客。所以,服务质量的好坏是我们企业生存的关键。服务的质量好,则顾客满意程度就高,其心情就舒畅,彼此的相处、合作就和谐,就愉快;服务质量差,顾客满意程度就低,心情就会沮丧,郁闷,厌烦,无形中就直接或间接的影响了公司的形象。而一旦在行业中和市场上造成不良或恶劣的影响,再想挽回就绝非易事,后果只能是自断前程,自我毁灭了。因此,我们每个人都有责任和义务,不断提高服务质量,以优质的服务赢得声誉,赢得市场,赢得顾客的心。
    我们说,敬业是一种高尚的品德。热爱自己的工作岗位,忠诚于自己的企业,遵守自己的职业道德就是敬业;敢于负责,锐意进取,积极创新,不敷衍塞责,不得过且过,不马虎行事就是敬业。个人的发展与成长是因为有了敬业精神才得以实现,企业的长远发展和成长同样需要她的员工充满敬业精神,为她无私的付出心血和智慧。如果个人和企业没有这种敬业精神,那就会碌碌而无为,就会在残酷的商品经济社会的竞争之中一败涂地。我们看世界上,凡是能够长盛不衰的百年老店或能够异军突起的企业新秀,无一不是充满了拼搏的敬业精神,从上到下,无一不深深的信赖和热爱自己的企业。鲁迅说过:“生命的路是进步的,总是沿着无限的精神三角的斜面向上走,什么也阻止他不得。”“即使艰难,也还要做;愈是艰难,就愈要做。”国家、企业、家庭、个人都注定要在自己的生命的斜坡上爬行。让我们向上,再向上,拿出普罗米修斯的精神;向上,再向上,用双手推动命运的石球!或许单纯的说敬业有点抽象的味道,那么我们来看一个小故事。这个故事说,一头不听话的驴子不愿意拉磨,主人为了让这头不听话的驴子拉磨,就想了一个办法,主人将一根胡萝卜挂在离驴子嘴很近的前方,仿佛驴子只要一用力、一探头就能够到似的。为了能够吃到那根胡萝卜,于是,驴子不再顾忌磨盘沉重的羁绊,也忘记了刚才自己所极力反对做的事情,开始一心一意的奋力向前迈步,追逐那根胡萝卜。当然它不会追上的。其实,有时候我们人自己真的需要给自己挂一根“胡萝卜”,当你将注意力集中到那根“胡萝卜”上面时,你就不会再感觉困难的可怕了,不会再有时间和精力去抱怨什么,也不会感到劳累是一种痛苦,我们会为了那个目标而努力向前,痛苦将会被那种追逐成功的喜悦所替代。我说的“胡萝卜”就是自己给自己设定的一个很小的目标,譬如,今天我要多卖出一件商品,今天我要多向一个顾客介绍一种商品的功用和优点,或者只是,今天我要多送出一个笑脸……这确实是很小的目标——小的我们往往不屑于去想的目标——但也是很容易实现的真正的目标。
    我们每个员工有一种“小目标”的同时,还要有一种“大视野”。“大视野”就是要顾全大局,不锱铢必较,不怨天尤人,不低沉沮丧,坚定的相信我们的企业一定能够做到最好,相信我们的努力一定不会徒劳,相信我们就是企业成长的动力。有了“大视野”才能真正认识到服务质量的重要性和必要性,积极主动的为他人着想,为服务考虑,自觉的提升服务质量,以及个人、部门、公司的形象;意识到所在岗位的重要性和不可或缺性;认识到为他人提供优质服务是一种良好的品德,是一种相互合作,是一种人与人之间的尊重,能为他人提供优质服务是一种享受和幸福。俗话说:“赠人玫瑰,手留余香”,说的就是这种“大视野”的大气精神。
    但我们光有做好工作的强烈愿望和激情还远远不够,没有人天生就是天才和精英,没有人生而就能无师自通。“加强学习,提高素质,总结经验,讲究艺术”是唯一提高能力的途径,也是唯一的捷径。只有不断的观察、实践、学习、总结,才能快速提高业务素质,也才能为顾客提供无差错的优质服务。只有个人素质过硬,才会赢得顾客的信赖,才能提高顾客的满意度和认知度。我们要明确我们卖的不是产品,而是产品带给顾客的利益,产品能够满足顾客什么样的需要,为顾客带来什么好处。这就是我们服务的真谛。没有过硬的业务知识,再好的态度和再高的激情,也不能使顾客满意。在每一次服务中,我们要善于总结如何提高服务的艺术性,讲究艺术性能够使顾客感到舒适和满意,这需要耐心的揣摩,细心的体会,需要经常换位思考,体会他人的想法、处境和难处。总之,为了顾客的满意,我们必须提供优质的服务,为了我们的昌大昌超市在市场经济大潮中立于不败之地,我们每一个人必须加强自己的学习。
    平时当别人问起我的职业时,我总是使用“昌大昌员工”这个词来向别人说明自己的职业,“员工”这个词意味着我们的责任,也意味着我们是企业的主人,虽然我们没有企业的股份,但工作就是我们的“股份”。故而我们要以主人翁心态去关心企业的发展和壮大,企业发展壮大是我们所有“昌大昌”人为之不懈努力的终极目标,是我们每一个“昌大昌”员工的心愿。我欣慰的看到,我们的企业在快速的成长,看到企业在市场定位上的正确性,战略决策的前瞻性和广阔性。
    我们是本土企业,我们具有与生俱来的优势,那就是我们更加了解当地老百姓的购物心理和真正需求,我们的定位更加准确,更符合市场趋势。我们的员工也更加努力,更有责任感。同时这也是我们“以学习求智慧,以管理求效益,以勤奋求生存,以创新求发展”的自训的必然结果。在此,我要特别提一下我公司的“先天下” 决策。 先天下,敢为天下先,不再满足于与对手一起跑。自开业以来,在我们举办了一场又一场的时尚活动,在别人没有尝试的营业时间我们提前一小时营业,并且在人们心里树立了良好的社会形象,获得了市民的普遍认可与响应。在对比国际超市巨头沃尔玛和大润发。我们仍然是在发展和成长之中,我们仍然在危机之中,我们还不能傲视群雄,我们还没有这个资本,我们的企业只是个十六、七岁的孩子,还需要我们所有“昌大昌”人用心呵护。所以,我们所有的“昌大昌”人应当继续不骄不躁,用心经营我们自己的企业。
    最后,我要说,我的人生我做主,我的企业我做主,珍惜工作,珍惜现在,把握自己,把握未来,不断创新,好戏连台,让我们以澎湃的激情编织美好的希望,让我们以真挚的情感与企业见证彼此的成长吧!